Метод (2005)

Аргентинский режиссер Марсель Пиньиру создал напряженное психологическое испытание для зрителей и персонажей одновременно. Семеро незнакомых между собой успешных людей — специалистов разного профиля — приглашают в закрытое помещение для собеседования на должность, о которой не сообщают никаких деталей, кроме очень высокой зарплаты и перспектив карьерного роста. Сначала кажется, что все идет по стандартному сценарию корпоративных отборов: задания кажутся безобидными, участники спокойно общаются между собой, обсуждают свои достижения. Но с каждым новым этапом правила меняются без предупреждения, тесты становятся все более личными и унизительными, а участники начинают подозревать, что организаторы преследуют совсем другие цели, не связанные с наймом на работу. В замкнутом пространстве без доступа к внешнему миру старые обиды, скрытые амбиции и страхи выходят на поверхность, и каждый готов переступить через себя и других, чтобы остаться единственным победителем. Игра актеров, в том числе Эдуарда Фернандеса и Эвелин Каплан, делает происходящее еще более правдоподобным: ни один из персонажей не является однозначно положительным или отрицательным, каждый имеет свои веские причины желать победы любой ценой. Фильм был тепло принят зрителями и критиками на крупных международных фестивалях, включая Ситжес, где его хвалили за умение держать напряжение на протяжении всего сюжета без лишних эффектов и откровенной жести, полагаясь только на психологическую глубину и правдивость персонажей.